Колумна на Драгица Стаменковиќ, психолог и психотерапевт, со долгогодишно искуство во банкарски сектор Развој на тимот преку фазите на човековиот развој. Моделот …
-
-
Успешните организации се создаваат од успешни лидери. На таа тема поразговаравме со Стефан Јовановски – директор за човечки ресурси и култура во …
-
Колумна на Катерина Ангелковска-Оперативен директор во Толлакс ДОО Скопје Во последните години, терминот „тивко откажување“ познат како quiet quitting, стана дел од …
-
Колумна на Трајанка Ќимова – специјалист за човечки ресурси Во тимовите каде што луѓето молчат, креативноста умира. Психолошката безбедност е најголемиот луксуз …
-
Интервју
ИНТЕРВЈУ СО МИОДРАГ ЦЕКИЌ: АКО HR НЕ ЗБОРУВА ЗА ВИ ТОГАШ И КОМПАНИЈАТА НЕ ЗБОРУВА ЗА ИДНИНА
Тешко е денес да се зборува за иднината на работните места и процеси, а да не се спомне вештачката интелигенција (ВИ/AI). Сепак, …
-
Напредокот во човечкиот развој доживува невиден застој според новиот извештај на Програмата за развој на Обединетите нации (UNDP). Притоа, извештајот покажува како вештачката интелигенција (ВИ) …
-
Колумна на Коста Глигориевски-правен и HR консултант во Глигориевски ДОО Во последно време сè почесто зборувам со колегите од Човечки ресурси за нешто …
-
Татјана Кацарска Станоевска е наша колешка и советник во Секторот за човечки ресурси, со работно искуство во НЛБ Банка од една година …
-
Колумна на Трајанка Ќимова – специјалист за човечки ресурси Вовед: Работникот не е трошок – туку суштина на секоја организација Во сржта …
-
Интервју
ИНТЕРВЈУ СО ПРОФ. Д-Р. АНЕТА ИВАНОВСКА:„AI НЕ Е ИДНИНА, ТУКУ СЕГАШНОСТ“:КАКО INSPIRE ACADEMY ИМ ПОМАГА НА HR ПРОФЕСИОНАЛЦИТЕ ДА ИЗГРАДАТ КАДАР ПОДГОТВЕН ЗА УТРЕШНИОТ ПАЗАР НА ТРУД?
Сѐ почесто слушаме за тоа колку е важно компаниите да бидат „подготвени за AI иднината“, но малкумина точно знаат што значи тоа …
