Последни објави
-
HR Маркетинг
Создаваме работна средина каде учењето не е обврска, туку можност за личен и професионален раст-НЛБ Банка
Во НЛБ Банка постојано инвестираме во развојот на нашите вработени, бидејќи веруваме дека знаењето е највредниот капитал. Создаваме работна средина каде учењето не е обврска, туку можност за личен и …
-
Новости
КОНЕЧНО КОНФЕРЕНЦИЈА КОЈА Е ВИСТИНСКИ ИСКУСТВЕНА – ВТОРА МЕЃУНАРОДНА КОУЧИНГ КОНФЕРЕНЦИЈА -THE HEARTBEAT OF COACHING
На 21 мај во хотел Александар Палас, Скопје ќе биде домаќин на Втората Меѓународна Коучинг Конференција “THE HEARTBEAT OF COACHING” – искуствен настан за личен, професионален и организациски развој. Програмата …
-
HR Маркетинг
Заштитено: Кога флексибилноста бара структура: како Desk Buddy внесе ред во хибридната работа
Нема извадок бидејќи ова е заштитен напис.
-
Во ова интервју, своите гледишта ги споделуваат Ива Попдимитрова и Елена Наќева, Специјалисти за човечки ресурси во НЛБ Банка, кои активно работат на обуки, развој, мотивација и благосостојба на вработените. …
-
Колумни
Клаузули за неконкуренција и доверливост во договорите за вработување: Како HR – секторот да се погрижи во заштитување на деловните интереси и правата на вработените
Колумна на Ѓорѓи Исаевски адвокат на Адвокатската Канцеларија Исаевски Во 21-от век информациите и знаењето се клучни за успехот. Работодавачите сè почесто се одлучуваат да вклучат клаузули за неконкуренција и доверливост …
-
Колумна на Трајанка Ќимова Специјалист за човечки ресурси Живееме во време кога зафатеноста стана симбол на вредност.Ако си постојано достапен, ако одговараш на секој повик, ако решаваш сe тоа не …
24hr. Колумни
-
Колумни
Клаузули за неконкуренција и доверливост во договорите за вработување: Како HR – секторот да се погрижи во заштитување на деловните интереси и правата на вработените
Колумна на Ѓорѓи Исаевски адвокат на Адвокатската Канцеларија Исаевски Во 21-от век информациите и знаењето се клучни за успехот. Работодавачите сè почесто се одлучуваат да вклучат клаузули за неконкуренција и доверливост …
-
Колумна на Трајанка Ќимова Специјалист за човечки ресурси Живееме во време кога зафатеноста стана симбол на вредност.Ако си постојано достапен, ако одговараш на секој повик, ако решаваш сe тоа не …
-
UncategorizedКолумни
Удобноста на работното место како клучен фактор запродуктивност и задржување на таленти
Колумна на Александар Тасев сертифициран професионалец во човечки ресурси со повеќе од 6 години интензивно работно искуство. Последниве неколку годнини кога пазарот на труд се соочува со енормен недостаток на …
