Последни објави
-
Многу менаџери во изминатите неколку месеци бараа зачестени извештаи од своите вработени за статусот на нивните проекти, задачи и активности. Но, едно ново истражување покажа дека тоа воопшто не е …
-
Наутро почнуваме рано за да започнеме со нашите обврски,помислата дека треба да однесете дете на училиште,градинка,помислата на сообраќајот и уште други обврски на дневен ред не прават хаотични,особено за оние …
-
Интервју
Успешно ги раздвижуваме бизнис круговите преку едукативни работилници со странски експерти на различни теми!
Интервју со Зорица Бужаровска Бошковска, генерален директор на КАРИЕРА.мк Зорица, Кариера.мк постои 6 години, растот и развојот се движи во нагорна линија, соработувате со многу реномирани компании, кој е клучот …
-
Македонските шампиони во куглање, тимот на „Макпетрол“ учествуваше на меморијалниот турнир „Владимир Хуис-Голубек“ во Забог, Хрватска и оствари одличен резултат. Како екипа, тие соборија 3.660 дрва, што е исклучително блиску …
-
Колумна на Маринела Бошкоски-Менаџер за човечки ресурси во Telelink Infra Services Macedonia Секоја организација има компаниска култура, без разлика дали е случајно или намерно култивирана. Организациската култура ги претставува основните …
-
Ана Ангеловска- Помлад специјалист за поддршка на вработени,ни ги раскажува искуствата од првиот месец во А1 Македонија! Твојот прв ден во А1… За мене претставува огромно задоволство да бидам дел …
24hr. Колумни
-
Колумна на Билјана Чкламовска – Legal / HR / Compliance Manager, одговорна за човечките ресурси на три компании на австриската интернационална компанија Novomatic AG во Македонија (ХТЛ Македонија, Мастербет и …
-
Компаниите кои имаат лош или никаков employer branding плаќаат 10% повеќе во плати, а да не заборавиме дека истите имаат поголеми трошоци при регрутирање и потешкотии да го задржат веќе …
-
Колумна на Проф. д-р Даниела Карадаков – професор на БАС Високата школа во наставната област Менаџмент на човечки ресурси. Интернетот направи голема трансформација во многу сегменти од работењето на организациите. …
