Последни објави
-
Колумна на Викторија Јордановска основач и мастер тренер во Vienna International Academy of NLP (VIANLP) За да напредуваме и да водиме исполнет живот, верувам дека треба да ја негуваме најважната …
-
Колумна на Јагода Србиновска PhD студент – University of Canterbury, Нов Зеланд Може да доживеете разочарување од работата на многу начини: долгорочен проект кој не се реализира, се отвора нова …
-
Колумна на Магдалена Андонова-Office Manager во Metergram Во денешното динамично деловно опкружување, градењето силна компаниска култура и поттикнувањето тимско поврзување е поважно од кога било. Еден од најефективните начини за …
-
Важноста на годишните одмори, правилното насочување и оптимизација на работната сила за продуктивност на работното место Грижата за вработените го опфаќа менталното, физичко и емоционално здравје, како и економската благосостојба …
-
Како компанија која се грижи за своите вработени, Македонски Телеком креира незаборавни искуства овозможувајќи им на своите вработени да ги доживеат најголемите спортски настани. Најсреќни беа 21 вработен и 12 …
-
Колумна на Елена Филиповска-Божиновска Имаме прекрасен јазик. Многу од странците што доаѓаат да живеат на пократок или подолг период во Македонија го препознаваат тоа и учат македонски. Со месеци го …
24hr. Колумни
-
Колумна на Ивана Кајеска – дипломиран психолог при Филозофскиот факултетот во Скопје, HR ентузијаст и вљубеник во современата психологија Сите во еден момент сме биле “жртви” на прокрастинација, па разбирајќи …
-
Колумна на Афродита Кермичиева Пановска –HR Директор во Teleperformance Germany и одговорна за 5.000 вработени во Германската групација. Размислете за управување и оптимизирање на нивоата на енергија за да ја …
-
Лидерството е основен аспект на успехот на секоја организација. Способен и инспиративен лидер може да ја насочи компанијата кон раст, ефикасност и хармонија меѓу вработените. Сепак, постои спротивниот крај на …
