Како што се приближува новата година, креирајќи ги целите и плановите за 2024, ги славиме успесите и достигнувањата од годината која изминува.
Горди сме бидејќи 2023 беше успешна за Тривити – водени од визијата за создавање на отворен, транспарентен и конкурентен пазар на труд, тимот на Тривити напорно работеше на тоа да стане прв избор за поединците и организациите кои бараат извонредност во регрутирањето и кариерниот развој.
Годината низ бројки изгледаше вака:
Повеќе од 5.000 пристигнати апликации за вработување, повеќе од 100 успешни приказни за посредување при вработување, повеќе од 150 денови поминати во консалтинг и менторски сесии со клиенти и за крај, успешно спроведување на тренинг програмите „Управување со човечки капитал“ и „Кариерен развој“ реализирани во временска рамка од 60 денови. Дополнително, бевме гости на повеќе панел дискусии организирани од нашите партнери и соработници и учесници на Денот за кариерен развој, во организација на УКИМ.
„Оваа година беше сведоштво за нашата непоколеблива посветеност да ги зајакнеме поединците и да го поттикнеме успехот на пазарот на труд. Благодарни сме за довербата што ни се дава и со нетрпение очекуваме да продолжиме во новата година со трансформација и извонредност. И во следната година нашиот фокус ќе бидат луѓето, управување со човечкиот капитал во организацијата и нејзината култура “, – изјави Поликарп Арсеновски основач на Тривити.
Како што Тривити чекори кон новата година, посветеноста е уште поголема – постојано да се иновира, да се зајакнуваат и да се создаваат беспрекорни можности за поединци и компании кои се движат низ постојано развивачкиот пазар на вработување и регрутирање.
Доколку преземете содржина (статија или оглас) од 24HR задолжително наведете „Извор: 24HR“ на крајот на статијата со hyperlink кој ќе води од преземената содржина. Преземањето на интервјуа не е дозволено. Повеќе за условите за користење е наведено тука.
