Работењето во слободно време предизвикува конфликт помеѓу личните и професионалните цели, што во крајна линија резултира со пад на внатрешната мотивација за …
-
-
HR интервју со Соња Алексиќ, директор на секторот за човечки ресурси во Тинекс МТ „Да се живее не значи да се постои, …
-
Вработувањето на емоционално интелигентни луѓе е голем предизвик. Секој од нас може да биде позитивна личност за време на интервјуто и првите …
-
Хибридниот модел на работа подразбира половина од работното време вработените да го поминуваат во канцеларија, а другата половина да работат од далечина. …
-
Научете како да ги искористите можностите кои ви ги нуди LinkedIn и унапредете ја вашата стратегија за регрутирање и вработување на врвни …
-
Фокусот на академијата е развој на ЧР процеси и добри практики за привлекување и задржување на млади и жени во ИКТ секторот! …
-
Одредувањето на културните атрибути на работната сила, неопходни за да се надмине оваа криза, е тоа што ќе го отвори патот за …
-
Сопственикот на компанијата која стои зад најпознатиот облакодер во Дубаи, Бурџ Халифа, одлучи да ги отстрани сите титули во својата организација со …
-
Пандемијата на Ковид-19 создаде можност за работодавците да размислат за традиционалните практики на работното место, вклучувајќи го и традиционалниот модел на работа …
-
Корпоративната филозофија на Ричард Бренсон дека „Луѓето се наше најголемо богатство“ одново предизвикува бранови во светот на бизнисот, особено сега во ек …
