Последни објави
-
Пишува М-р Ивана Смаќоска, Kоординатор за човечки ресурси во Катар Ервејс за Европа, Блискиот Исток и Азија. HR се доживува како одговор на речиси сите прашања упатени до работодавачите во …
-
Четири од пет организации на светско ниво се соочија со престанок со работа поради „Ковид-19“. Пред почетокот на пандемијата улогата на HR менаџерите генерално се сведуваше на административни активности и …
-
По една деценија истражување, Google ја заврши својата студија под тајното име Project Oxygen. Нејзината цел беше да ги открие тајните состојки на совршениот менаџер, за потоа компанијата да може …
-
Најново истражување спроведено од 451 Research покажа дека 67% од компаниите очекуваат нивната политика за работа од дома да стане перманентна или барем да остане функционална на подолг период. Веројатно …
-
Човечките ресурси стануваат се повеќе и повеќе „data-driven“ што значи дека HR одделенијата треба да го интензивираат користењето на податоците во процесот на одлучување. Живееме во ера на податоци. Ако …
-
Авторот на бестселерот „Почни со зошто“ објаснува зошто автентичноста е многу важна во време на криза. Симон Синек е еден од најбараните мотивациски говорници во светот. Неговиот настап на видеоплатформата …
