Последни објави
-
HR Маркетинг
Комплетна комбинација на Concentrix и Webhelp,создавајќи диверзифициран глобален CX лидер, добро позициониран за раст 25 септември 2023 година
ЊУАРК, Калифорнија, септември. 25, 2023 (GLOBE NEWSWIRE) – Корпорацијата Concentrix (NASDAQ: CNXC), водечки глобален провајдер на услуги и технологии за корисничко искуство (CX), денес објави дека го финализираше договорот за …
-
Интервју со Илија Секуловски, CEO на Семос ДОО Скопје Динамичното окружување нѐ мотивира да преземаме проактивни мерки за ефикасно и ефективно искористување на ресурсите со кои располагаме. Ова пред сѐ …
-
Управувањето со човечки капитал е дел од културата на компанијата и обврска на сите лидери во организацијата, не само на менаџерите за човечки ресурси, да ја креираат, негуваат, развиваат и …
-
На сениорското балканско карате првенство, што во Тирана се одржа од 22 до 24 септември, членовите на карате клуб „Макпетрол“ се закитија со четири сребрени и две бронзени медали. Како …
-
Статии
Прифаќањето на секоја промена која се појавува во вашата кариера е особено важен и добар кариерен совет
Сашо Бошевски– Senior Talent Acquisition Consultant во ManpowerGroup North Macedonia Прифаќањето на секоја промена која се појавува во вашата кариера е особено важен и добар кариерен совет поради неколку причини: …
-
Семос ќе учествува на HR Expo во рамки на 15-та Mеѓународна конференција „HR in the age of innovation – navigating the future of work“, организирана од страна на Македонската асоцијација …
24hr. Колумни
-
Колумна на Сања Једиковска – Специјалист за правни работи и персонална администрација во Нептун Македонија Флексибилното работење опишува тип на работен ангажман кој дава одреден степен на флексибилност за тоа …
-
Колумна на Проф. д-р Даниела Карадаков – професор на БАС Високата школа во наставната област Менаџмент на човечки ресурси. Функционирајќи во време на зголемена глобална конкуренција, во променлива и се …
-
Давањето на фидбек има повеќекратни бенефити и за вработениот, и за менаџерот, и за компанијата. Давањето на континуиран фидбек на вработениот во врска со неговата изведба е една од најкорисните …
