Последни објави
-
Интервју
ОД ДОБРО ДО НЕЗАБОРАВНО: ИНТЕРВЈУ СО AНЕТА КОРОБКИНА, КАНДИДАТ ЗА ДОКТОРСКИ СТУДИИ ПО НЕУРОЛИДЕРСТВО, ТРАНСФОРМАЦИСКИ КОУЧ И ГЛОБАЛЕН ЛИДЕРСКИ ТРЕНЕР
Некои професионалци не се задоволуваат со тоа работите да функционираат „доволно добро“. Тие постојано го поставуваат прашањето: што ако може подобро, подлабоко, повистински? За Анета Коробкина, токму тие прашања се …
-
Колумна на м-р Ана Салтирова Давидовски-Основач на Кампања #ЛиченИЗБОР www.AnaSaltirova.mk, Автор, Член на УО на МАЧР, Искусен HR професионалец, NLP Тренер и Coach, Тренер за личен развој 6 март е Employee …
-
Домот е место каде што започнува секој ден и завршува секоја обврска. Простор исполнет со навики, спомени и вредности кои немаат цена. Токму затоа, заштитата на домот не е само …
-
Гледаш огласи и си размислуваш како изгледа процесот на вработување од другата страна? Те интересира како компаниите привлекуваат таленти и го градат својот employer branding? Епа… можеби тој ден е …
-
Пред неколку години, компаниите се натпреваруваа кој ќе понуди повисока плата. Денес натпреварот е поширок, потивок и многу посложен и се сведува на тоа,кој ќе понуди повеќе доверба! Доверба дека …
-
Новости
М Брокер, осигурителен брокер со повеќегодишно искуство и истакната експертиза во корпоративното осигурување ве поканува на бесплатна обука
БЕСПЛАТНА ОБУКА за сите HR Менаџери и сопственици на компании, за многу актуелни осигурителни продукти, значајни за вработените и работодавачите. · Колективно Приватно Здравствено Осигурување · Колективно Осигурување од несреќен случај – незгода …
24hr. Колумни
-
Колумна на Коста Глигориевски-правен и HR консултант во Глигориевски ДОО Себеси се наоѓам и сум работел на повеќе различни менаџерски позиции, но да пишам збор два за ЧР. За некој што …
-
Колумна за храброста што ѝ недостига на HR професијата од Ивана Гочевска Зафировска HR професијата со години се обидува да најде баланс помеѓу емпатијата и системот, помеѓу луѓето и бизнисот, …
-
Колумна на Трајанка Ќимова Специјалист за човечки ресурси Кога елитите се собираат да бидат добри – за пред публика Ми требаше време да разберам зошто ваквите клубови, формално посветени на …
