Работодавачите во Шпанија, Нов Зеланд, Јапонија, но и во Данска и Исланд почнаа да практикуваат пократка работна недела, односно до четврток. Дискусијата …
-
-
Секторот за човечки ресурси на КОЛА ни открива како изгледа процесот на регрутација и селекција во компанијата. Кога станува збор за регрутација …
-
Целта на овој настан беше средба на компаниите од ИТ секторот од Битола и пошироко и нивно пред се запознавање и споделување …
-
Работодавците почнаа да бараат вакцинирани кандидати во огласите за работа, а овој феномен може да прерасне во масивен тренд. Голем број реномирани …
-
Колумни
Ника Ивановска, Upshift: Како Upshift преку негување на чувството на сопственост врз работниот процес создава силен тим и идеална корпоративна култура
Преку Upshift Progression Framework обезбедуваме комплетен персонализиран пристап за секој член од тимот и загарантирана можност за напредок и развој. Секогаш настојуваме …
-
Автор на статијата е Ребека Вељанова – Регрутер во CO LINES INC и специјалист за човечки ресурси нa UACS. Во денешно време …
-
Интервју со Оливера Геговска, менаџер за човечки ресурси во Сеавус Да се биде дел од Сеавус, значи да се биде дел од …
-
Дали знаете како се чувствуваат вашите вработени? Што мислат за својата работа? Со какви предизвици се соочуваат во приватниот живот? И на …
-
Непријатно е да се гледаат амбициозни луѓе кои работат напорно, мислејќи дека ги прават сите работи правилно, само за да бидат игнорирани …
-
Светските технолошки гиганти масовно го одложуваат враќањето назад во канцеларија, „Амазон“ не планира враќање пред 2022 година. Интернет гигантот „Амазон“ го одложи …